5月25日，有网友表示，自己在16日被告知获得录用通知，但24日，入职群聊在没有任何公告的情况下突然解散，很快自己也收到了解约通知，16日到24日这一周期间还多次与对方进行正常入职沟通。
周同学应聘的岗位是办公服务岗。她表示，不只是办公服务岗被解约，很多设备工艺师，前端研发师等都被解约了，所以不局限于某一个岗位，而是大规模解约。
据周同学透露，她加入了一个中创新航全国被解约应届生群，目前里面已超过600人，几乎所有的2023届应届毕业生都被解约，大概有2000人甚至更多，涉及的城市包括成都，合肥、厦门、常州、武汉等分公司。
在成都读大学的应届毕业生周同学表示，她去年参加秋招，11月接到中创新航成都分公司的录用通知，当时中创新航还很着急地催促三天之内考虑好，签订三方协议。
她透露，从去年11月接到中创新航的录用通知到现在，自己已拒绝三四份上市公司、世界五百强公司的入职通知，甚至包括公务员的录用。
周同学表示，自己是在昨天下午接到解约通知的。“下午2点40左右，相关群聊突然被解散，没有发布任何公告。一个多小时之后，我就收到了解约电话和邮件，理由是岗位变动，让我提供银行卡账号，说会赔偿3000元违约金。”当她再次询问具体理由时，对方的态度极为敷衍，不再回复。
为了这个工作周同学拒绝了很多其他录用机会，并且春招已经结束，这给个人就业带来很大困扰。对于这个回复，她表示不可接受，需要一个正式的详细说明。
据了解，中创新航此番对应届生解约涉及众多岗位和城市，牵涉人数或多达2000多人。
对于中创新航此次大规模解约应届生，有网友表示“可能是应届生招聘任务完成了”。不论真实原因如何，面对激烈的行业竞争格局，中创新航正顶着巨大的经营压力。
今年2月21日，中创新航公告在与宁德时代的一起知识产权侵权诉讼中败诉，被判赔偿宁德时代经济损失3580万元，支付发明专利临时保护期费79.8万元，赔付合理支出20.27万元。
根据福州中院公开的文书，宁德时代的起诉理由为，“中创新航公司几乎全面抄袭了宁德时代公司的相关专利产品，涉嫌使用宁德时代公司拥有的多项中国专利，对于实施侵权具有明显的故意。”
相关信息显示，中创新航为获取优质人才资源，获得竞争优势，通过第三方挖角宁德时代公司技术人员和业务骨干违反业已签订的竞业限制协议入职中创新航，掩盖与宁德时代公司离职员工事实上的劳动关系，实质上是对宁德时代公司人才培养体系的破坏和人才培养成果的不当获取，不仅有悖诚信原则，亦有违公认的商业道德。
仅年内4个多月，中创新航就因知识产权和不正当竞争，连续两次败诉宁德时代，赔偿超4000万元。